Beschrijving
Stageopdracht: Communicatie en Marketing bij Scania Benelux
Afdeling: Scania Parts Benelux
Wil jij bijdragen aan het succes van een wereldwijde marktleider in de transportindustrie? Ben je een creatieve geest met een passie voor communicatie en marketing? Dan is deze stage bij Scania Benelux iets voor jou!
Doel van de Opdracht
Tijdens deze uitdagende stage creëer je interne en externe communicatiematerialen om onze klanten bewust te maken van het belang van originele Scania onderdelen voor hun trucks. Je werkt met diverse kanalen zoals narrowcasting, intranet (SharePoint/Scania World), en social media. Bovendien coördineer je met de afdeling Learning & Development voor het plannen van E-Learnings voor collega's binnen de Scania werkplaatsen in Nederland, België en Luxemburg.
Wat ga je doen?
Narrowcasting
- Ontwikkelen en beheren van boeiende content voor narrowcasting schermen binnen Scania Benelux.
- Creëren van visueel aantrekkelijke en informatieve slideshows die de activiteiten en prestaties van de afdeling Parts belichten.
- Monitoren van de effectiviteit en bereik van narrowcasting content en aanbevelingen doen voor verbeteringen.
Intranet/SharePoint/Scania World
- Bijwerken en beheren van de afdeling Parts sectie op het Scania intranet.
- Schrijven van pakkende artikelen, nieuwsberichten en updates voor interne medewerkers.
- Samenwerken met de IT-afdeling om de intranetpagina's te optimaliseren en gebruiksvriendelijk te houden.
Marketing & Communicatie (Social Media)
- Samenwerken met de collega's van de afdeling Marketing & Communicatie inzake onderstaande aspecten.
- Ontwikkelen van een social mediastrategie voor de promotie van de afdeling Parts.
- Creëren en plannen van posts voor platforms zoals LinkedIn, Facebook en Twitter.
- Analyseren van social media metrics en rapporteren over de impact van de activiteiten.
Learning & Development
- Onderhouden van contacten met de afdeling Learning & Development om training behoeften te identificeren.
- Assisteren bij het plannen en organiseren van E-Learnings voor collega's in de Scania werkplaatsen.
- Promoten van trainingsprogramma's en het bijhouden van deelname en feedback.
Dealers Coördinatie
- Behoeften peilen bij dealers: welke communicatie werkt wel en welke niet?
- Samenwerken met dealers om de effectiviteit van communicatie te verbeteren.
Verwachte Resultaten
- Medewerkers die klanten overtuigen van de voordelen van originele Scania onderdelen.
- Gerichte social mediacampagnes die klanten overtuigen dat originele onderdelen de beste keuze zijn.
- Verbeterde interne communicatie met regelmatig bijgewerkte en relevante content.
- Een gecoördineerde aanpak voor trainingen, resulterend in verbeterde kennis en vaardigheden.
- Een gestroomlijnde en effectieve social media aanwezigheid met duidelijke succes metrics.
Wat breng je mee?
- Je volgt momenteel een HBO opleiding richting Marketing, Bedrijfseconomie of vergelijkbaar.
- Sterke communicatieve vaardigheden in zowel Nederlands als Engels.
- Eerste stappen op het gebied van social mediamanagement en content creatie is een mooie pré.
- Vaardigheden in grafisch ontwerp en videobewerking zijn een pluspunt.
- Goede organisatorische vaardigheden en zelfstandig kunnen werken.
Wat bieden wij?
- Goede stagevergoeding
- Een inspirerende werkomgeving binnen een toonaangevend internationaal bedrijf.
- De mogelijkheid om praktijkervaring op te doen in diverse aspecten van communicatie en marketing.
- Begeleiding door ervaren professionals en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
Interesse en solliciteren
Graag zien wij jouw CV en motivatie tegemoet! Je kunt deze uploaden via de sollicitatiebutton onderaan de vacature of via onze website www.werkenbijscania.nl
Liever eerst persoonlijk contact? Neem dan vrijblijvend contact op Wouter Flach (Teamlead Talent Acquisition) +31 (0)6 33 05 10 68
